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國壽“愛行社”:弘揚雷鋒精神 傳承“雙成”文化

2023-08-01 17:23:07 來源:皖江在線

在江蘇海安有這樣一群人,他們先后開展學(xué)雷鋒志愿服務(wù)活動100余次,服務(wù)時長近8000個小時,將學(xué)雷鋒活動融入日常、化作經(jīng)常,忠誠于黨、奉獻祖國、服務(wù)人民。這個團隊就是中國人壽保險股份有限公司(以下簡稱“中國人壽壽險”)江蘇省海安支公司“愛行社”志愿服務(wù)隊。2018年,他們被海安市民政局評為“愛心志愿服務(wù)單位”。2020年,他們發(fā)起的“喜迎新春 國壽送?!敝驹阜?wù)項目,又被海安市新時代文明實踐中心辦公室評為優(yōu)秀志愿服務(wù)項目。

八年前,中國人壽壽險海安支公司黨支部為加強志愿服務(wù)工作,踐行社會主義核心價值觀,傳承“成己為人 成人達己”的企業(yè)核心文化理念,遵循自愿原則向公司全體員工和銷售伙伴公開招募志愿者。2014年9月5日,國壽“愛行社”志愿者服務(wù)隊正式成立?!皭坌猩纭钡拿謥碓从谒麄兊姆?wù)宗旨:愛無疆,責(zé)任在行。為了給“愛行社”提供源源不斷的發(fā)展動力,中國人壽壽險海安支公司建立了“道德講堂”制度。以“身邊人講述身邊事、身邊人講述自己事、身邊事教育身邊人”為主要形式,在講堂上設(shè)立看一部短片(先進人物事跡)、講一個故事(身邊人、身邊事)、誦一段經(jīng)典(經(jīng)典古訓(xùn))、作一番點評(員工談所想所得)、送一份吉祥(表彰先進)、唱一首歌曲(把愛心送給每一個人)等環(huán)節(jié),傳承弘揚雷鋒精神和“雙成”文化,把員工道德建設(shè)項目化、實踐化、生動化。

“道德講堂”上播放的一段視頻,曾讓許多員工潸然淚下,并感受到志愿服務(wù)的切實意義。視頻來自中國人壽壽險海安支公司助養(yǎng)的一名女孩。十多年前,一場意外事故帶走了疼愛她的父母,只留下了她和爺爺奶奶相依為命。然而,爺爺患有心臟病,長期臥床,家里全靠奶奶撿拾廢品來維持生計。就在這一家人陷入困境的時候,中國人壽壽險海安支公司伸出了援助之手,資助小女孩完成了中學(xué)學(xué)業(yè),順利參加工作。她特地拍了一段視頻向公司表示感謝。

這只是中國人壽壽險海安支公司多年來積極投身志愿服務(wù)、慈善事業(yè)的縮影。在海安市委宣傳部發(fā)出“建設(shè)志愿之城”號召后,“愛行社”迅速響應(yīng),先后組織開展了“文明新風(fēng)宣傳”“社區(qū)疫情防控志愿服務(wù)”“慈善一日捐”“城鄉(xiāng)結(jié)對、社區(qū)共建”“愛在重陽節(jié)”等志愿活動。“愛行社”以特困家庭、年邁老人、留守兒童和“失獨”家庭為服務(wù)主體。這些年來,他們堅持定期上門走訪,開展“關(guān)愛老人”“守護留守兒童”等活動,與全市多個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的特殊困難群體建立了定期服務(wù)和慰問關(guān)系。同時“愛行社”積極面向大眾,針對群眾需求,不斷拓展出“牽手夕陽暖人心”“共享藍天建家園”“城市文明我先行”“學(xué)習(xí)雷鋒樹榜樣”“關(guān)愛兒童筑希望”“周末有約常相伴”等愛心項目,以實際行動詮釋新時期雷鋒精神,讓雷鋒精神在新時代綻放更加璀璨的光芒。

日前,國壽“愛行社”志愿服務(wù)隊組織開展了5場“弘揚雷鋒精神 傳遞保險力量”學(xué)雷鋒志愿服務(wù)活動。他們在當(dāng)?shù)氐恼?wù)服務(wù)中心門口設(shè)立“學(xué)雷鋒便民崗?fù)ぁ?,為來往行人和環(huán)衛(wèi)工人提供免費茶水、手機充電、應(yīng)急幫助、信息咨詢等服務(wù)。志愿者工作井然有序,廣受好評。同時,志愿者們還走訪慰問了李堡鎮(zhèn)園墩村的困難家庭和海安鎮(zhèn)曙光社區(qū)失獨家庭,看望了曲塘鎮(zhèn)周橋村生活困難的老黨員,幫助群眾解決實際問題,送去溫暖和關(guān)愛。此外,國壽“愛行社”志愿服務(wù)隊為宣傳低碳環(huán)保,創(chuàng)建綠色家園,開展了創(chuàng)文明典范城市“路長制”活動。志愿者沿街撿拾廢紙、煙頭等垃圾,將亂停亂放的非機動車歸位,宣傳環(huán)境保護、低碳生活等知識,為建設(shè)美麗海安發(fā)揮示范帶頭作用。

國壽“愛行社”志愿服務(wù)隊成立至今,已發(fā)展到79人,不僅黨員干部、青年員工悉數(shù)參加,還吸引了營銷員黨員和一群特殊的“小小志愿者”。當(dāng)?shù)夭簧賳T工不僅為自己,也為孩子報了名。唐海燕就是其中之一。有人問她,“為什么還要帶上孩子參加志愿活動?”她回答,“帶孩子去做點力所能及的事情,讓他在關(guān)心別人的過程中健康成長?!币淮苇h(huán)保活動后,一名員工說:“孩子現(xiàn)在正是樹立正確價值觀的最佳時期,我們要通過自己身體力行,為孩子做榜樣,讓她從小就知道保護環(huán)境人人有責(zé)。從那次活動后,不需要大人提醒,她能主動把垃圾丟到垃圾桶里去,比我們之前說多少次都管用。”

中國人壽壽險海安支公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員間有種默契,只要“愛行社”有活動,他們總要想辦法擠出時間,至少有一人參加。一個行動勝過一打號召,“心往一處想、勁往一處使”的凝聚力在公司上下迅速提升。八年來,在中國人壽“雙成”文化的熏陶與指引下,你影響我,我影響你,“愛行社”越辦越紅火。一排排獎杯、獎牌,一摞摞證書,一面面錦旗,見證著國壽“愛行社”志愿服務(wù)隊的奮斗之路。



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[編輯: 吳傲飛 審核:王小明 戎小平 ]
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