12月12日至13日，安徽省高級人民法院審判委員會委員、一級高級法官陳嚴法率執(zhí)法辦案督導組到馬鞍山法院調研涉訴信訪、審判執(zhí)行、基層人民法庭建設等重點工作推進情況。市中院領導班子成員、部分縣區(qū)法院院長和相關部門負責人參與督導調研。

12日上午，陳嚴法實地調研了雨山區(qū)法院，詳細了解審判執(zhí)行工作開展情況和涉法涉訴信訪事項辦理情況，重點分析雨山法院重點考核指標情況。

13日上午，陳嚴法深入博望區(qū)法院，實地查看江寧法院-博望法院共享法庭、執(zhí)行指揮中心、立法聯(lián)系點、智能中間庫等場所，聽取了審判執(zhí)行、信訪工作和董鄉(xiāng)調解工作室建設情況匯報，重點了解工作中存在的問題。

13日下午，陳嚴法到當涂縣法院先后參觀了太白人民法庭、黨建文化長廊、家事調解室等，重點了解當涂法院在基層法庭建設、訴源治理、執(zhí)行攻堅等工作情況，現(xiàn)場聽取當涂法院分段式集約化執(zhí)行指揮中心等特色品牌建設的舉措。

陳嚴法對馬鞍山法院相關工作給予了充分肯定，并提出工作要求，一是瞄準目標，立足崗位為馬鞍山法院爭先進位多作貢獻。要全面落實“閱核制”，把好案件質量關；要推進法官便民聯(lián)系點、法官進網(wǎng)格，抓好訴源治理工作；要對標考核考評體系，不斷補短板、強弱項；要錨定案件比，抓好案訪比，切實轉變司法理念、改進作風、提升能力。二是狠抓落實，強化條線指導促進提質增效。上下級法院要建立溝通協(xié)調機制，遇到疑難復雜案件及時溝通，上級法院要加強類案指導，統(tǒng)一裁判尺度，提高辦案能力水平；各法院要加強對法官關于考核細則各項指標的指導，強化審判執(zhí)行及信訪工作等條線指導。三是真抓實干，加強隊伍建設提升履職能力。要建立健全考核機制，實施正向激勵、反向鞭策，營造干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍；要充分發(fā)揮領導干部的帶頭作用，院庭長要多辦案、辦好案；要多途徑多舉措加強青年干部的思想建設工作，著力形成積極向上的培養(yǎng)氛圍。