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冷門(mén)專(zhuān)業(yè)在就業(yè)市場(chǎng)受青睞說(shuō)明什么

2023-08-23 17:06:06 來(lái)源:北京青年報(bào)

據(jù)報(bào)道,就業(yè)市場(chǎng)上一些學(xué)著傳統(tǒng)冷門(mén)專(zhuān)業(yè)的學(xué)生意外備受青睞,成了“香餑餑”。在河北師范大學(xué)今年舉辦的家政學(xué)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)上,來(lái)自京津冀的36家單位一共提供了750余個(gè)就業(yè)崗位,崗位數(shù)是應(yīng)屆家政學(xué)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生人數(shù)的28.8倍。在上海電機(jī)學(xué)院材料學(xué)院,大多數(shù)焊接專(zhuān)業(yè)的畢業(yè)生手握多份Offer。

學(xué)生與家長(zhǎng)心目中的冷熱門(mén)專(zhuān)業(yè),與實(shí)際就業(yè)的冷熱門(mén)專(zhuān)業(yè)存在偏差。不少學(xué)生、家長(zhǎng)追逐的熱門(mén)專(zhuān)業(yè),其實(shí)在就業(yè)市場(chǎng)中是冷門(mén)專(zhuān)業(yè)。選擇專(zhuān)業(yè),要克服這種冷熱偏差,避免盲目追逐所謂熱門(mén)專(zhuān)業(yè),卻掉進(jìn)熱門(mén)的陷阱。根據(jù)自己的興趣以及社會(huì)對(duì)專(zhuān)業(yè)人才的真實(shí)需求,不受外部環(huán)境影響,選擇適合自己的專(zhuān)業(yè),才是選擇專(zhuān)業(yè)的正確打開(kāi)方式。

冷門(mén)專(zhuān)業(yè)“熱”就業(yè)隱含著一個(gè)悖論:既然是冷門(mén)專(zhuān)業(yè),那應(yīng)該整體就業(yè)形勢(shì)不行才對(duì),為何會(huì)“熱就業(yè)”呢?“熱就業(yè)”就表明這一專(zhuān)業(yè)的社會(huì)需求旺盛,而社會(huì)需求旺盛的專(zhuān)業(yè),為何又會(huì)被視為冷門(mén)專(zhuān)業(yè)呢?

這和學(xué)生、家長(zhǎng)對(duì)專(zhuān)業(yè)的認(rèn)識(shí),以及在高考填報(bào)志愿時(shí)的選擇有關(guān)。在每年的高考志愿填報(bào)中,都存在考生扎堆填報(bào)某些所謂的熱門(mén)專(zhuān)業(yè)的情況。輿論炒作哪些是熱門(mén)專(zhuān)業(yè),考生和家長(zhǎng)就盯著這些熱門(mén)專(zhuān)業(yè),卻不仔細(xì)分析學(xué)校在這一專(zhuān)業(yè)的辦學(xué)質(zhì)量與辦學(xué)特色。

另外,考生和家長(zhǎng)看中的“熱門(mén)”,往往是就業(yè)工作環(huán)境好、薪酬待遇高的專(zhuān)業(yè)。這就無(wú)視了一個(gè)根本問(wèn)題,即如果專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)超過(guò)社會(huì)對(duì)人才的需求,大量畢業(yè)生無(wú)法進(jìn)入專(zhuān)業(yè)對(duì)口的行業(yè)就業(yè),連找工作也困難,工作環(huán)境好、薪酬待遇高,與自己有什么關(guān)系呢?按照這種“熱門(mén)”觀,家政專(zhuān)業(yè)、焊接專(zhuān)業(yè)、古文字學(xué)專(zhuān)業(yè)就都屬于冷門(mén)。而事實(shí)上,由于選擇人數(shù)少,社會(huì)需求多,這些“冷門(mén)”專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生,在就業(yè)市場(chǎng)上是供不應(yīng)求。

我國(guó)高校在設(shè)置專(zhuān)業(yè)時(shí),也受考生和家長(zhǎng)的“熱門(mén)”觀影響,而陷入兩難困境。高校明知道開(kāi)設(shè)這些專(zhuān)業(yè),就業(yè)形勢(shì)不會(huì)好,但由于考生和家長(zhǎng)追捧這些專(zhuān)業(yè),于是跟風(fēng)開(kāi)設(shè)。近年來(lái),我國(guó)高校撤銷(xiāo)最多的專(zhuān)業(yè),大多是10多年前新增的熱門(mén)專(zhuān)業(yè)。由于開(kāi)設(shè)的高校多,缺乏專(zhuān)業(yè)特色,專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)遠(yuǎn)超社會(huì)需求,這些專(zhuān)業(yè)的命運(yùn)只有被撤銷(xiāo)。而那些市場(chǎng)需求旺盛的專(zhuān)業(yè),在招生時(shí)很少有考生填報(bào),有的甚至遭遇“零報(bào)考”,如家政服務(wù)專(zhuān)業(yè)。

嚴(yán)格意義上說(shuō),就業(yè)市場(chǎng)“供不應(yīng)求”的專(zhuān)業(yè),才是真正的熱門(mén)。這就需要學(xué)生和家長(zhǎng)能夠轉(zhuǎn)換觀念,在選擇專(zhuān)業(yè)時(shí),能夠拋開(kāi)“熱度”和“面子”的影響,注重專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)的實(shí)際情況。

要解決這一問(wèn)題,首先應(yīng)重視對(duì)學(xué)生的專(zhuān)業(yè)興趣、職業(yè)興趣的培養(yǎng)。因?yàn)榕d趣是最好的老師,以興趣為線索選擇熱愛(ài)的專(zhuān)業(yè),有助于學(xué)生成長(zhǎng)為專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域的優(yōu)秀人才、拔尖人才。

其次,要向?qū)W生、家長(zhǎng)和社會(huì)公眾發(fā)布真實(shí)的專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)與社會(huì)需求情況,以此引導(dǎo)高??茖W(xué)設(shè)置專(zhuān)業(yè),學(xué)生和家長(zhǎng)理性選擇專(zhuān)業(yè)。另外,對(duì)于社會(huì)存在的“面子就業(yè)觀”,除了推進(jìn)人才評(píng)價(jià)改革,消除職業(yè)歧視外,還需要通過(guò)加強(qiáng)勞動(dòng)教育,培養(yǎng)學(xué)生尊重勞動(dòng),尊重普通勞動(dòng)者,形成正確的勞動(dòng)價(jià)值觀。在高等教育普及化時(shí)代,應(yīng)明確告訴學(xué)生,即便有高學(xué)歷,也是普通勞動(dòng)者,要以普通勞動(dòng)者的心態(tài),對(duì)待專(zhuān)業(yè)與職業(yè)。 (熊丙奇)


[編輯: 董磊 審核:王小明 戎小平 ]
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